diff --git a/Russian/roadmap.graphml b/Russian/roadmap.graphml new file mode 100644 index 0000000..35dea6d --- /dev/null +++ b/Russian/roadmap.graphml @@ -0,0 +1,2006 @@ + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + C++ developer + + + + + + + + + + + + + Soft skills + + + + + + + + + + + + + Hard skills + + + + + + + + + + + + Сначала может показаться, что некоторые из навыков +развивать невозможно. Однако мы считаем иначе. +Над каждым из пунктов возможно работать. Всё +упирается в желание и внутренние блоки. Всё +индивидуально, и зависит от вас. :) + + + + + + + + + + + + Умение учиться + + + + + + + + + + + + Работа с ошибками + + + + + + + + + + + + Мышление + + + + + + + + + + + + Ответственность + + + + + + + + + + + + Управление ресурсами + + + + + + + + + + + + Коммуникация + + + + + + + + + + + + Командная работа + + + + + + + + + + + + Эмоциональный интелект + + + + + + + + + + + + Понимание контекста разработки + + + + + + + + + + + + Клиентоориентированность + + + + + + + + + + + + Технологии + + + + + + + + + + + + Тренды + + + + + + + + + + + + Эмпатия + + + + + + + + + + + + Концентрация + + + + + + + + + + + + Открытость новому + + + + + + + + + + + + Адаптируемость + + + + + + + + + + + + Стрессоустойчивость + + + + + + + + + + + + Работа в неопределённости + + + + + + + + + + + + Понимание распределения ролей в команде + + + + + + + + + + + + Помощь + + + + + + + + + + + + Работа в распределённой команде + + + + + + + + + + + + Предоставление обратной связи + + + + + + + + + + + + Лидерство + + + + + + + + + + + + Наставничество + + + + + + + + + + + + Делегирование + + + + + + + + + + + + Постановка задач сотрудникам + + + + + + + + + + + + Планирование и целеполагание + + + + + + + + + + + + Переговорческие навыки + + + + + + + + + + + + Английский язык + + + + + + + + + + + + Презентация + + + + + + + + + + + + Навык переписки + + + + + + + + + + + + Нетворкинг + + + + + + + + + + + + Умение слушать + + + + + + + + + + + + Убеждение + + + + + + + + + + + + Умение доносить мысль/идеи внутри команды + + + + + + + + + + + + Поиск компромиссов + + + + + + + + + + + + Регулирование споров + + + + + + + + + + + + Подача информации людям вне команды + + + + + + + + + + + + Тайм-менеджмент + + + + + + + + + + + + Приоритезация + + + + + + + + + + + + Принятие решений + + + + + + + + + + + + Слепая печать + + + + + + + + + + + + Многозадачность + + + + + + + + + + + + Дисциплина + + + + + + + + + + + + Упорство + + + + + + + + + + + + Инициативность + + + + + + + + + + + + Самостоятельность + + + + + + + + + + + + Решение проблем + + + + + + + + + + + + Логическое + + + + + + + + + + + + Критическое + + + + + + + + + + + + Креативное + + + + + + + + + + + + Стратегическое + + + + + + + + + + + + Системное + + + + + + + + + + + + Восприятие критики + + + + + + + + + + + + Своевременное сигнализирование об ошибках + + + + + + + + + + + + Признание своих ошибок + + + + + + + + + + + + Анализ ошибок + + + + + + + + + + + + Умение задавать правильные вопросы + + + + + + + + + + + + Экспериментирование + + + + + + + + + + + + Управление знаниями + + + + + + + + + + + + Работа с информацией + + + + + + + + + + + + Умение собирать информацию, +анализировать её и выдавать +взвешенное  решение. + + + + + + + + + + + + Рефлексия + + + + + + + + + + + + Cпокойно реагировать на то, что люди говорят. +Скорее всего, они учитывают только собственный +контекст, когда что-то пытаются доказать. Это +нормально. Оценивайте полезность их точки зрения. + + + + + + + + + + + + Брать сложные задачи, чтобы развивать свои +навыки и компетенции, даже когда недостаточно +знаний/опыта (через такие задачи гораздо быстрее +развиваются навыки). Главное отличить реально +полезную сложную задачу, которая прокачает, +от задачи, на которую ищут крайнего. + + + + + + + + + + + + Быть ответственным за профессиональное развитие. Не ждать +пока тимлид решит, что изучать. Не стоит забывать, что слепое +следование чужому плану заточит под задачи конкретной компании. +Стоит обсуждать и встраивать свои интересы в план. Если этого +не сделать - высокий риск получить "непереносимые" компетенции, +что ударит по карьерным возможностям. Но и не стоит ударятся в +крайности: изучать абсолютно всё подряд или пассивно ждать, пока +выдадут план развития. + + + + + + + + + + + + Самоорганизация + + + + + + + + + + + + Способность предоставлять тот объем информации, +который необходим для общения с людьми разного +бекграунда. + + + + + + + + + + + + Решение конфликтов + + + + + + + + + + + + Достаточно уверенного чтения документации и статей, +но для более перспективных вакансий +разговорный/письменный навык становится обязательным. + + + + + + + + + + + + Искать единомышленников и присоединяться/создавать +комьюнити для общения и передачи опыта. + + + + + + + + + + + + Чтобы быть конкурентоспособным, стоит изучать и наблюдать +за новыми веяниями, а также уметь адаптироваться под них. + + + + + + + + + + + + Опытному разработчику стоит развивать навыки управления и +общения с бизнесом для эффективного выполнения задач. +Это легче делать, если развит эмоциональный интеллект. +Для джуниора навык также полезен, чтобы лучше +взаимодействовать с коллегами. + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + + +